退職手続きを代行できるサービスがあるらしく気になっている
退職代行サービスを使ったら恨まれない…?
会社を辞めることを検討するにあたり、周囲からの反応や恨みは誰もが気になるポイントです。
特に退職代行サービスを利用する場合、会社の人から恨まれるのではないかという強い不安を感じる方も多いのではないでしょうか。
しかし、あなたは自分の人生を自分で決める権利を持っています。
退職代行を利用することで円滑な退職ができるのであれば、その選択肢を活用することは非常に有意義です。
本記事では、退職代行の利用で恨まれるのではないかという不安へのアドバイス、恨まれる人の特徴について解説します。
是非、最後までご覧ください。
この記事を書いた人
ご覧いただきありがとうございます。近年ますます退職代行サービスの利用が話題になっていますね。
- 旧帝大卒業
- 22卒ITベンチャー社員(マーケター歴2年)
- 2022年6月にブログ『フレコン』を開設
- 趣味:音楽を聴く/ブログを書く/noteを書く/YouTubeを見る
結論:恨まれるケースも稀にあるが、気にしすぎる必要なし
結論、退職代行を利用して恨まれるケースも稀にはありますが、あなたが気にしすぎる必要は全くありません。
それは、社員が辞めることで、誰かしらに何かしらの手間が発生するからです。
会社側からすれば、突然の退職による人員不足や業務の引継ぎに関する手間などが生じる可能性があります。
そのような理由から恨まれることはあり得ます。
とはいえ、大企業ほど退職手続きに慣れているので、一人辞めたくらいで大ごとにはなりません。
逆に言えば、ここから分かるように、「恨む」「恨まない」の議論に退職代行のサービス利用はあまり関係ありません。
そもそもの恨まれる理由…
× 退職代行サービスで辞めたから
〇 辞めたことにより手間が発生するから(=手段は無関係)
よって、もし退職代行を利用した辞職に「恨まれるのではないか」という不安がある場合、そこまで気にする必要はないのです。
そして、最終的には自分の人生をよりよく生きるための選択をすることが最重要です。
パワハラやセクハラ・理不尽な上司などの悪い環境であれば、なおさら職場のことを気にする必要はありません。
むしろ、我慢しながら勤め続けることで、これからますますストレスは蓄積され続けます。
そんなあなたのストレスを、退職代行で一刀両断できるのであれば、利用を積極的に考えましょう。
辞めた後にあの上司にネチネチ言われたらどうしよう…
こうした不安もあるかもしれませんが、退職後も嫌がらせを受ける可能性は低いです。
理由は単純で、社会人は忙しいからです。
「人の噂も七十五日」というように、退職時にもし恨まれるようなことがあろうと、退職後もずっと嫌味を言われ続けるなんてことはありません。
もし嫌味をいつまでも言ってくる人がいたら、その人は相当暇で仕事ができない人です。無視して、あなたはより良い環境に身を置きましょう。
- 辞める手段(退職代行の利用の有無)と恨まれる/恨まれないは無関係
- 突然人手が減ることで恨まれるというようなケースはある
- パワハラ/セクハラの職場に退職代行サービスは超有効
退職で恨まれる人の特徴
上述の通り、退職代行を使ったこと自体に対して恨みを買うことはありません。
しかし、辞めたこと自体を恨まれるというケースは存在します。
この章では、退職で恨まれる人の特徴を2つ紹介します。
特徴①職務怠慢
1つ目の特徴は、職務怠慢が目立つことです。
特に、既に退職の意思が固まっている場合、仕事のモチベーションが低下し、意識せずとも職務怠慢の態度が出てしまうケースがあります。
職務怠慢の印象が付いたまま辞めると、直後に周囲から恨みを買ってしまうのは想像に難くないでしょう。
これは当然ですね。やる気がない人がやる気のないまま辞めたら恨まれても仕方ありません。
特徴②引継ぎが不十分
2つ目の特徴は、引継ぎが不十分なことです。
従業員が1人辞めるということは、
- その1人の仕事を引き継ぐ人材が1人必要
- もしくは残ったメンバーでその仕事を分ける必要がある
ということです。
十分な引継ぎが行われないと、残されたメンバーや後任者が業務に支障を来します。
その支障が恨みの原因になるのです。
退職代行を使う場合でも使わない場合でも、恨まれることが極度に不安な場合は、上記ポイントを意識しておくとよいでしょう。
これ一択!おすすめの退職代行サービス
昨今、退職代行サービスは増加傾向にあり、その種類や金額も多様化しています。
恨まれる心配は不用なことはわかった。でも結局どのサービスを使えばいいの?
このようなお悩みをお持ちのあなたに最もおすすめできるサービスが、『退職代行ガーディアン』です。
数あるサービスの中なぜこちらが最もおすすめなのか、以下で解説します。
サービスの特徴
退職代行サービスの運営方式には、一般的に
- 一般法人(株式会社/合同会社/弁護士監修など)
- 弁護士事務所
これら2つが存在します。
しかしどちらも一長一短であることが特徴として挙げられるのです。
例えば①の一般法人では比較的安価なものの弁護士法違反の可能性やトラブルが起きやすいです。
また②の弁護士事務所では確実性があるものの費用が非常に高額です。
トラブルを避けたくて代行してるのに、トラブルが起きたら元も子もありません。
これに対し、法人格を有する合同労働組合という形態で両者のいいとこどりをしているのが、まさに『退職代行ガーディアン』なのです。
この安全性と低コストの両方の特徴を持ち合わせながら、今までで退職できなかった例は一件もないという確かな実績もあり、申し分のないサービスとなっています。
サービスの料金
『退職代行ガーディアン』の費用は24,800円です。
これってぶっちゃけ安いの?相場がわからない…
退職代行サービスは利用が現実的にならないと費用面をなかなか気にかけないので、このような疑問が沸くかもしれません。
実際に他社サービスと比較してみました!
サービス | 運営形態 | 価格 | コスト | 安全性 |
---|---|---|---|---|
サービスA | 民間企業 (株式会社) | 24,000円 | ◎ | △ |
サービスB | 民間企業 (弁護士監修) | 27,000円 | 〇 | △ |
サービスC | 弁護士法人 | 55,000円 | × | ◎ |
ガーディアン | 労働組合法人 | 24,800円 | ◎ | ◎ |
こちらから、コストの面で見ても良いことが分かります。
特に若手にとっては嬉しいポイントでしょう。
また本サービスは、退職代行後に起こる可能性のあるトラブル(出社の強要や嫌がらせなど)についても、会社対応をすべて費用内で行います。
つまり、24,800円以外は費用が一切かかりません。
退職成功事例
『退職代行ガーディアン』を実際に利用した方の声をご紹介します。
入社1年目、夢を持って入ったこの会社だったが上司との関係がどうも上手くいかず、日々怒られる毎日に嫌気がさしました。
辞めたくても揉めてトラブルになりそうだと思いガーディアンに頼んで即日退社。苦痛から解放されました。
入社4年。体力的にも精神的にもキツい。給料は安いし、有休取るにも嫌味を言われる。
もうダメだと思ったときにガーディアンに出会って退社。転職も上手くいき、今では充実の毎日です。
いずれも本サービスの利用により、退職に成功し新たなスタートを切っています。
退職と聞くと一見ネガティブに思えますが、実際は気持ちも切り替わりポジティブな面もあります。
全てはあなた自身の人生ため。面倒は丸投げし、より良い環境へ移りましょう!
利用方法
利用方法は、簡単な3ステップです。
- LINEで無料相談
- お支払い(銀行振込)
- 退職手続き代行
利用するかどうかも含め、LINEでの相談に乗ってくれます。
是非一度公式ページより問い合わせてみてください。
まとめ:恨みを気にする必要なし!退職代行をうまく活用しよう
それでは、本記事のまとめです。
- 退職代行の利用自体を恨まれることはほぼない
- 職務怠慢・引継ぎ不足で恨まれるケースはある
- 退職代行サービスは『退職代行ガーディアン』がおすすめ
最後までご覧いただきありがとうございました!
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